Competenties in je CV

Als je competenties in je cv wilt weergeven, moet je ze natuurlijk eerst van jezelf weten. Hieronder zie je een overzicht van competenties, gericht op werk en opleiding. Het is een overzicht per thema maar zonder de beschrijvingen, die vind je de aparte competentielijst.

Competenties CV: thema Communiceren

Assertief zijn
Grenzen stellen
Nee zeggen
Duidelijk zijn
Luisteren
Conflicten hanteren
Feedback ontvangen
Samenwerken
Klantgericht zijn
Tact hebben
Gesprekken voeren
Relaties opbouwen (sociabiliteit)
Taalbeheersing: Nederlands lezen
Taalbeheersing: Nederlands schrijven
Taalbeheersing: Nederlands spreken
Mondeling presenteren
Uitleggen
Overtuigen
Samenvatten

Competenties CV: Denken en leren

Analyseren
Creatief denken
Problemen oplossen
Observeren
Logisch denken
Concentreren
Geheugen
Evalueren
Zelfkennis hebben
Zelfmanagement

Competenties CV: Leidinggeven

Leidinggeven
Coachen/begeleiden
Motiveren
Adviseren
Delegeren
Gezag hebben
Instructie geven

Competenties CV: Organiseren

Plannen
Tijd indelen
Doelmatig werken
Prioriteiten stellen
Voorbereiden
Structuur aanbrengen

Competenties CV: Taken uitvoeren

Instructies opvolgen
Veilig werken
Kwaliteit leveren
Hygiënisch werken
Gereedschap hanteren
Technisch inzicht hebben
Kostenbewust zijn
Accuraat werken
Werktempo

Competenties CV: Persoonlijkheid, gedrag en houding

Inzet hebben
Doorzetten
Zelfstandig werken
Leerbereid zijn
Onafhankelijk zijn
Ambitie hebben
Afspraken nakomen
Betrokken zijn
Discipline tonen
Leiding accepteren
Zelfvertrouwen hebben
Energie hebben
Moed/durf hebben
Respect hebben
Zorgzaam zijn

Waarom competenties in je CV?

De meeste werkgevers zijn blij met iemand die in de eigen cv competenties laat zien. Dit kan aangeven dat je zelfkennis hebt en zelfbewust bent en gericht op groei en leren. Maar er zitten wel een aantal voorwaarden aan het plaatsen van competentie in je cv.

Voorwaarden Competenties CV

Om je competenties in je cv overzichtelijk weer te geven en iets te laten betekenen zijn er een aantal tips of voorwaarden:

Noem niet meer dan 5 competenties in je cv
Probeer niet de ideale werknemer weer te geven, die bestaat niet. Dus komt het dan onecht over.
Beschrijf eerlijk je competenties.
Noem voorbeelden/bewijzen waaruit blijkt dat de competentie ook echt een belangrijke kwaliteit van jou is.

Wat zijn jouw competenties?

In het menu staan diverse tests over competenties die momenteel beschikbaar zijn. Elke maand komen er dus tests bij die je helpen bij de thema's. Binnen dit thema zijn diverse tests zoals de gratis competentietest en de professionele competentietest die je inzicht geeft in jouw competenties en competentiecategorieën. Je kunt van deze tests een voorbeeld van een testrapportage bekijken zoals deze na betaling naar je wordt toegestuurd.

Er is ook een 360 graden feedback competentietest waarin je anderen, bijvoorbeeld familie en/of vrienden en/of collega's jouw competenties laat "beoordelen". Dit geeft een heldere en realistische uitslag van je competentieprofiel en is vrijwel altijd , naast spannend, ook heel leerzaam voor de deelnemers.