Juridisch medewerker

Juridisch medewerker

Als juridisch medewerker weet je veel over wetgeving en regelgeving. Je exacte werkzaamheden hangen af van de organisatie waarin je werkt. In een advocatenkantoor wordt deze functie soms ook wel paralegal genoemd.  
Je werkt als juridisch medewerker bijvoorbeeld op een rechtbank, advocatenkantoor, gemeente, makelaar, notaris, bureau voor slachtofferhulp, zorgverzekeraar, asielzoekerscentrum, vluchtelingenorganisatie, deurwaarderskantoor, gevangenis, het UWV of een (andere) grote organisatie. Daar kun je samenwerken met bijvoorbeeld een advocaat, jurist, notaris, juridisch-administratief-medewerker

De taken van een juridisch medewerker zijn onder andere:

  • Onderzoek naar juridische gegevens/bewijsstukken
  • Dossiers aanleggen
  • Contracten opstellen
  • Bezwaarschriften en beroepsschriften behandelen
  • Uitkeringsaanvragen behandelen
  • Vergunningsaanvragen behandelen
  • Juridisch onderbouwen van verweerschriften
  • Procesvoorbereiding
  • Klanten informeren
  • Administratieve gegevens registreren, verwerken en archiveren
  • Leidinggeven aan juridisch-administratief-medewerkers

Persoonlijkheid Juridisch medewerker

  • Gestructureerd
  • Onderzoekend
  • Ondernemend

Het gestructureerde persoonstype is gericht op duidelijke, afgebakende werkzaamheden. Kernwoorden zijn systematisch, methodisch en risicomijdend.

Het onderzoekende persoonstype is gericht op het verzamelen van gegevens en het vinden van verklaringen en oplossingen. Kernwoorden zijn observerend,  analyserend en logisch redenerend. (Tip: onderzoek jezelf; doe de gratis persoonlijkheidstest!)

Het ondernemende persoonstype is gericht op leidinggeven en verkopen. Kernwoorden zijn initiatiefrijk, commercieel en risiconemend.

De persoonlijkheid van een Juridisch medewerker bestaat dus uit bovenstaande typeringen in volgorde van belangrijkheid weergegeven. Inzicht in je persoonlijkheid en karaktereigenschappen is vaak belangrijk in je carrière, bijvoorbeeld bij een sollicitatie. Wil je meer weten over jouw "personality"? Lees dan verder in het artikel Persoonlijkheid of doe één van de gratis of uitgebreide tests.

Competenties Juridisch medewerker

  • Schriftelijk uitdrukken
  • Analyseren
  • Cliëntgericht zijn (Klantgerichtheid)
  • Integer zijn (Integriteit)
  • Kwaliteitsgericht zijn (Zorgvuldigheid)
  • Nauwkeurig zijn (Detailgerichtheid)

Schriftelijk uitdrukken: Met gemak goed en vlot (Nederlands) kunnen schrijven. Dit is in veel beroepen belangrijk, maar vooral als er in het beroep meer schrijftaken zitten dan gemiddeld of als het schrijven voor een groter publiek is bedoeld.

Analyseren: De onderdelen van een probleem of situatie systematisch in onderdelen splitsen om het beter te kunnen begrijpen.

Clientgericht zijn: Luisteren naar de (soms niet uitgesproken) wensen en behoeften van klanten/cliënten en hier rekening mee houden.

Integer zijn: Eerlijk en betrouwbaar de overeengekomen waarden en normen uitvoeren en uitdragen.

Kwaliteitsgericht zijn: Streven naar de afgesproken kwaliteit voor een product of dienst door richtlijnen, procedures en protocollen te volgen, passende eisen te stellen aan het eigen werk, zo min mogelijk fouten te maken, controles en evaluaties uit te voeren en verbeterenkansen aan te grijpen.

Nauwkeurig zijn: Details zoals bedragen, getallen, centimeters, grammen en dergelijke vlot en juist te kunnen meten/berekenen, verwerken en gebruiken.

Als je de beroepscompetenties hebt die hierboven worden beschreven, dan sluit dit beroep goed aan bij jouw talenten. Heb je de competenties (nog) niet dan kun je deze misschien ontwikkelen. Als je echt hele andere competenties hebt, dan is Juridisch medewerker misschien niet het juiste beroep voor je. Het is belangrijk dat je jouw competenties en talenten kunt gebruiken in je werk, dan heb je namelijk meer kans op een succesvolle carrière en op werkgeluk. Wil je meer weten over competenties in het algemeen? Ga dan eens naar het artikel Competenties. Je vindt daar ook de gratis competentietest.

Opleidingen, cursussen en trainingen Juridisch medewerker

  • European Law School - WO Bachelor
  • Fiscaal Recht - WO Bachelor
  • Fiscaal Recht en Economie - HBO Bachelor
  • Fiscale Economie - WO Bachelor
  • Global Law - WO Bachelor
  • HBO-Rechten - HBO Bachelor
  • International and European Law - WO Bachelor
  • Juridisch Medewerker - HBO Associate Degree
  • Law in Society - WO Bachelor
  • Notarieel recht - WO Bachelor
  • Politics, Psychology, Law and Economics - WO Bachelor
  • Rechten - HBO Associate Degree
  • Rechtsgeleerdheid - WO Bachelor
  • Sociaal-Juridische Dienstverlening - HBO Bachelor

Hierboven zie je de opleiding(en) voor het beroep Systeembeheerder op niveau 5 of 6 (Associate degree of Bachelor) die je aan een Hogeschool of Universiteit kunt volgen. Het kan zijn dat er nog geen opleiding gekoppeld is aan een beroep. We zijn druk bezig om hiervoor te zorgen. Kijk ondertussen gerust naar de informatie in het artikel HBO opleidingen.

Vacatures Juridisch medewerker

In de sector Justitie, veiligheid en openbaar bestuur zijn zeer uiteenlopende beroepen te vinden. Het aantal vacatures is meestal relatief constant in deze sector omdat deze publieke sector altijd moet blijven functioneren, ondanks een eventuele economische recessie of bezuinigingsronde vanuit de politiek. De beroepen in deze sector hebben een belangrijke bijdrage aan het functioneren van en de orde in onze democratie en maatschappij. Kijk gerust eens bij de andere beroepen in de sector Justitie, veiligheid en openbaar bestuur als je je naast Juridisch medewerker nog wat verder wilt oriënteren.

LET OP: Op dit moment is de vacature tool niet beschikbaar. Binnenkort komt hier een vernieuwde lijst met actuele vacatures te staan voor Juridisch medewerker. Excuses voor het ongemak!

Wil je hulp bij het vinden van de juiste baan? Denk dan eens aan een uitgebreide algemene beroepentest. Dan zie je puur op basis van jouw persoonlijkheid, 100 passende beroepen per opleidingsniveau.

Informatieoverzicht
Skip Navigation Links.